老干部科20**年的工作思绪指导思惟：以“三个代表”主要思惟和科学成长不美观管辖全局，当真贯彻落实党的十七届五中全会精神，环绕鹤煤集团公司党政的总体部署开展老干部工作。全力实现“落实政策有机制，打点处事有行动，阐扬浸染有典型，体裁勾当有立异，党建工作有新思绪，信访不变有力度，各项工作再上新台
阶”。我们的具体法子是：
一、落实政策有机制
1、协同有关部门进一步完美老干部“两费”保障机制。
2、增强老干部政策调研，深切下层解决现实问题，排查不不变身分。
3、实时打点、审批老干部改变待遇的各类报表及手续。
4、搞好老干部工作搜检，促进政策周全落实。
5、开展尊老敬老勾当，赞誉各类前进前辈典型。
二、打点处事有行动
1、连系公司“12345”党建工程查核的内容，拟定本处查核细则，搞好每月的工作方针查核，满腔热情为老干部处事。
2、在工作人员中开展联系、辅佐特困老干部勾当，每人每月家访、病访不少于5人次，并有反馈记实。
3、在工作人员中开展文明礼貌用语勾当，做各处事周密、热情、规范化。
4、举办老干部工作人员培训班，进行营业政策律例考试。
三、阐扬浸染有典型
1、筹建“老年科协”、“老年艺协”组织，争夺早日启动，阐扬浸染。
2、继续抓好“关工委”组织培植，成立工作收集。
3、环绕公司平安出产、党的培植、青工打点、干部出产手艺培训、为老干部阐扬浸染搭建平台。
4、鼓舞激励老同志自我打点、自我处事，各项勾当慢慢社区化。
5、继续抓好青少年“中华魂”念书勾当，抓好各类典型的宣传报道工作。
四、体裁勾当有立异
1、抓好新区勾就地所的扩建工作，把勾当室办成老干部休闲娱乐、增进健康的场所，更新常识接管的课堂，连结党员前进前辈性、阐扬浸染的阵地。全力提高勾当室的品位，阐扬勾当室的综合功能，使之成为新区的一年夜亮点。
2、各项勾当要连结原有的优势项目，开发新的勾当项目，增强吸引力和趣味性，使具有分歧快乐喜爱的老干部都能加入自己所喜爱的勾当，从而普及老年健身勾当，做到天天有勾当、月月有角逐。
3、在新的一年里要多开展一些文艺项目，如文艺演唱、书法、美术、摄影、文艺创作等。
4、六月份组织庆祝建党90周年迈干部书画摄影作品展。
五、党建工作有新思绪
1、当真贯彻落实党的十七届五中全会精神，全力构建协调社区，成立完美在职率领联系老干部轨制，老干部科要自动作好双向联系的纽带和桥梁，并做好记实。
2、坚持在职率领向老干部传递工作的轨制，要求各单元每季向老干部传递一次工作，主要文件实时传达，重年夜问题实时搜聚定见，听取反映。
3、按照公司党委党建“12345”工程的要求，充实阐扬老干部党支部在不变工作中的积极浸染 www.qiuzhi56.com
www.qiuzhi56.com，全力搞好老干部党的组织培植和思惟培植，成立连结老干部党员前进前辈性的长效机制。
六、信访不变有力度
1、进一步增强老干部科信访工作力度，每月召开一次信访工作例会，实时排查不不变身分，互通信息，尽可能
把问题解决在萌芽状况。
2、调整充实信访工作收集，成立信访工作责任制，增强信访案件查办力度，作好信访接待记实。
3、坚持重年夜节日探望、慰问轨制，成立家访、病访责任制，作好记实，出格是对栖身外埠的老同志要经常连结联系。
老干部科党政班子决心在20**年新的一年里，在鹤煤集团公司党政的正确率领和关心撑持下，团结率领全处员工发扬成就，战胜不足，扎扎实实做好老干部工作，力争使各项工作再上新台阶，为河南煤化集团和鹤煤集团公司的更始成长不变作出应有进献。
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