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团工委2017年工作总结范文

团工委2017年工作总结范文

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  20**年,街道团工委在街道党工委和团区委的正确率领下,从街道现实出发,环绕年度工作打算,在推进下层团组织培植、晋升团干戎行伍素质、开展自愿者处事工作、维护青少年正当权益等方面取得了必然的成就。现将一年的工作开展情形总结如下:
  一、积极开展“弘扬五四精神,展示青春风度”主题勾当,增强团的凝聚力和处事能力
 
 20**年街道团工委共分四个篇章开展了纪念五四行为90周年系列勾当。青春处事篇:包含成立戚家山青年自愿者讲解队、开展自愿者交通疏浚沟通处事;青春信念篇:搜罗“重温入团誓词”祭扫革命先烈勾当、“国旗下的青春誓言”典礼、“共克时艰,青春无敌”趣味行为会;青春激情篇:包含独身青年派对、企业青年拔河角逐、“祖国颂歌”合唱角逐;青春创意篇:包含闲置物品交流勾当和纪念五四行为90周年团日勾当筹谋角逐。此外,积极组织团员加入区组织的青年羽毛球赛、三人制篮球赛、“我心中的五四精神”演讲角逐、青春红歌会年夜合唱角逐。
  二、鼎力开展区域化团建工作,活跃社区团建,带动非公企业团建
  按照街道的区域划分,以四个社区为单元,鼎力推进区域化团建工作,增强社企共建。积极建树省级区域化团建示范街道,在晋升蔚斗社区、渡头社戋戋域化团建工作的基本上,今年着重在青峙区域推进区域化团建工作,成立了青峙社区团组织工作联席会议,打破团组织附属关系的制约,避免纵向打点体例的短处,成立一个扁平化的区域团组织联系体例,凸起横向连系和共建共创共享。在社区团建的率领下和社企共建、企企共建的工作名目下,不仅把社区处事延长到了企业团组织,增强了资本统筹,使企业团建工作获得活跃和晋升,也提高了团组织的笼盖和团工作的影响力。积极试探“党工团一体化”工作名目,充实操作党组织、工会本文来历:qiuzhi56.com http://www.qiuzhi56.com的工作优势,解决下层团组织,尤其长短公企业团组织在组织培植、阵地培植、经费筹集、勾当开展等方面的难题,达到共建共创共享的方针。
  三、正视队伍培植,为下层团建工作供给人才支撑
  配备4名社区年夜学生担任各区域团组织工作负责人,经由选举,将他们领受为街道团工委委员。每月召开一次团工作例会,经由过程“脑子风暴”谈判团各项工作。正视对各下层团干部的教育培训,经由过程团务常识培训、团日勾当筹谋赛、参不美观进修、勾当承办等体例提高他们自力开展工作的能力。经由过程以考代学的体例,对团干部进行团务工作常识培训,组织团干部到团建示范点逸化石化团委进修参不美观,听取经验介绍,参不美观青年中心,不美观摩台帐资料,经由过程实地进修参不美观的形式发现与优异团组织工作间的差距,拓展团干部的工作思绪。按照下层团干部的工作特点,整合收集资本,操作零星时刻,组织开展网上进修、“签阅式”进修,作为集中进修的有力填补。鼓舞激励下层团组织承办街道团工委的各项勾当,使团干部在实践中晋升能力。同时,街道团工委积极开展团员推优入党工作,指导和举荐优异团干部、优异团员向党组织挨近,在思惟上步履上不竭前进。
  四、抓好两个阵地培植,活跃青年糊口
  一是抓虚拟阵地培植,建好共青团网站和团干部qq群、短信平台,成立日常交流、工作联系平台,通顺沟通交流渠道,开展五四精神、科学成长不美观进修。积极推进团内下层平易近主培植,除了做好平易近主选举、实时换届外,积极推进团务公开轨制,对团内评优、团干部任免等情形实时经由过程共青团网站、短信平台等体例进行公开。成立自愿者qq群、短信平台和论坛,社区团员qq群和短信平台,组织社区团员过网上组织糊口,体味工作动态,开展互动交流,也便利了团员向团组织反映思惟情形,献计献策,提高工作效率性、介入性和平易近主性。二是抓实体阵地培植。阐扬青年中心浸染,蔚斗青年中心建树市级示范点,新建青峙青年中心,经由过程与街道文化站、职工勾当中心、党员处事中心、黉舍的资本共享,扩年夜勾当阵地。建好“红色”教育阵地。把戚家山、蔚斗小学革命遗址、廉政文化“和”园这些红色教育资本作为团员教育阵地,经由过程组织团员青年参不美观、重温团的誓言、清明祭扫革命先烈等体例,开展团员意识教育和爱国主义教育。注重青年社团培植,丰硕青年文化糊口。
  五、全力推进自愿处事,规范自愿者工作
  从头调整、领受街道自愿者分会负责人与自愿者工作主干,增强工作执行力,拓宽工作思绪。严酷执行工作例会轨制,完美处事记实、日常联系、激励赞誉等各项工作轨制,促进自愿者工作的良性可持续成长。继续做好居家养老、便平易近处事、情形整治、表演赛事处事、交通疏浚沟通等常规处事内容的基本上,20**年连系街道红色教育资本极为丰硕的现实情形,组建青年自愿者讲解队,担任戚家山、蔚斗小学革命旧址、廉政文化园“和园”等街道内红色教育基地的自愿 www.qiuzhi56.com

www.qiuzhi56.com讲解员,积极开展资料收集、培训、实习练习。同时,街道还成立了全市首支街道流动血库自愿者队伍,以利于整合街道内无偿献血资本,进一步推进无偿献血事业,第一期已有155名自愿者插手其中。12月5日国际自愿者日前夜,分会还将开展“自愿文化节”系列勾当,经由过程开展自愿处事、感应感染自愿文化,营造积极健康、欢愉时尚的自愿者工作空气。
  六、正视
青少年校外教育,处事青少年健康成长
  东升社区于今年4月经由过程了团市委市级“优异青少年维权岗”的验收。鼎力开展青少年社会实践教育,开展青少年植树护绿步履和生态环保步履,成立了老鹰山蔬菜实践基地、小浃江母亲河呵护实践基地、护绿林等绿色环保实践基地,开展亲近蔬菜、绿地认养、环保宣传、河流清理等环保实践勾当。组织青少年开展情形整治勾当、交通疏浚沟通、环保袋发放等自愿处事,指导青少年积极介入文明城区建树勾当。充实操作街道蔚斗小学旧址、戚家山碉堡等爱国主义教育基地,对青少年革命传统教育、理想信念教育和爱国主义教育。
  20**年工作思惟:
  一、下层组织培植上新水平。以配强配齐团干戎行伍、规范团支部培植、夯实团工作基本为方针,对下层团组织尤其是企业团组织进行走访、调研,经由过程换届、补选,对团干戎行伍进行调整和充实,为下层团工作供给坚实的人才保障。以区域化团建工作为抓手,增强社企共建,按照各区域特点打造工作亮点和工作品牌。继续增强“党工团”一体化培植,促进下层团组织的周全活跃。
  二、团干戎行伍培植上新水平。经由过程经验交流、实地不美观摩、拓展练习等形式多样的教育培训体例增强团干部的责肆意识和现实工作能力,指导他们做好青年翘楚,以结壮负责、开拓立异的精神做好团工作。对区域化团建各片区负责人做好重点培训,晋升综合能力和整体素质。
  三、对青年的处事能力和对青年的凝聚力有新提高。经由过程青年需求查询拜访,设计和开展一些青年接待的、健康积极的勾当项目。阐扬青年中心浸染,积极扩展青年社团项目和内容,立异青年联系体例,提高处事力和凝聚力。立异青年教育培训体例,提高教育下场。
  四、自愿者工作上新水平。以打造品牌、立异内容、规范轨制为方针,进一步完美戚家山街道流动血库自愿者工作,成立完美工作机制;进一步做好红色青年讲解员自愿者队伍的培训工作,提高讲解水平;继续推进居家养老自愿者处事工作。完美工作例会、处事挂号、勾当承办、激励赞誉等轨制,增强自愿者招募培训工作。
  五、各项建树工作:做好宁波市共青团强镇、团建示范点等各类建树工作,以建树敦促团的周全培植,晋升团建工作水平。
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