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2017年中级经济师《工商管理》模拟题(2)

2017年中级经济师《工商管理》模拟题(2)

03-28 11:24:47  浏览次数:425次  栏目:工商专业知识与实务
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答案:[D] 

32、[单]集权与分权是相辅相成的,又是(   )    
A.关系的调整     B.关系的整合   C.矛盾的统一   D.矛盾的协调       
答案:[C] 

33、[单]企业人员配备的首要任务是(   ) 
A.促进组织功能的发挥     B.开发组织人力资源 C.为组织物色合适人选     D.使组织合理使用人才         
答案:[C] 

34、[单]市场经济条件下企业之间的竞争实质上是(   )的竞争 
A.资源     B.产品     C.人才     D.信息      
答案:[C] 

35、[单]企业从实际的职位需要去选聘合适的人才遵循的是(   )原则      
A.任人唯贤     B.因事择人     C.量才使用     D.因人设事         
答案:[B] 

36、[单]领导者只决定目标、政策、任务的方向,对部属在完成任务各个阶段的日常活动不加干预的领导方式是(   ) 
A.集权型     B.分权型     C.均权型     D.人事并重型       
答案:[B] 

37、[单]以(   )的领导者认为,只有部属是愉快的,愿意工作的,才会产生最高效率。 
A.以事为中心   B.以人为中心   C.人事并重式   D.人事分离式       
答案:[B] 

38、[单]善于观察、推理、有很强的分析力、综合力和判断力,善于发现,提出和解决问题的领导者是(   )领导。  
A.组织型 B.智囊型   C.实干型     D.思想型     
答案:[D] 

39、[单]同部属互相尊重、彼此信任、交流思想、商讨决策、按职授权的领导是(   )领导 
A.民主型     B.自由型     C.分权性     D.均权型      
答案:[A] 

40、[单]决策树法适用于(   )决策      
A.常规型 B.程序型   C.确定型     D.风险型      
答案:[D]


41、[单]为体现职工收入分配方面的公平,应坚持的原则是(   )    
A.平等优先,兼顾合理 B.效率优先,兼顾公平 C.效率为主,公平为辅     D.业绩为主,差距为辅      
答案:[B] 

42、[单]在处理人际关系的过程中,善于建立健全企业内部各种生产技术,经营管理活动的标准、流程和制度,以利于减少职工之间的摩擦和冲突的方法是(   )      
A.经营目标调适法     B.制度规则调适法   C.心理冲突调适法     D.隐性组织润滑法    
答案:[B] 

43、[单]合理节约时间的艺术除了要科学召开会议外,还采取的是(   ) 
A.最佳时间管理法   B.时间可控措施法     C.时间记录分析法   D.有效时间管理法         
答案:[C] 

44、[单]心理学家认为,人的一切行为都是由(   )所支配的,从而要促使人们寻求目标,满足需要。 
A.激励     B.刺激     C.动机     D.诱导       
答案:[C] 

45、[单]既是一次管理循环过程的终点,又是新一轮管理循环活动的起点的管理职能是(   ) 
A.计划     B.决策     C.控制     D.协调      
答案:[C] 

46、[单]管理者通过其他部门和个人进行控制,着眼于发现工作中出现的偏差,并探究当事人责任使之改进工作的控制活动是(   ) 
A.直接控制     B.间接控制     C.集中控制     D.分层控制         
答案:[B] 

47、[单]控制工作应首先确立的是(   ) 
A.客观标准     B.主观认识     C.内外条件     D.方法技术         
答案:[A] 

48、[单]企业内部各生产要素的协调工具是(   )  
A.政策和经济合同     B.目标和指标体系   C.计划和规章制度     D.管理技术和方法        
答案:[C] 
49、[单]在协调组织冲突的对策中,解决冲突最简单的一种方法是(   ) 
A.回避     B.强制     C.妥协     D.合作       
答案:[A] 

50、[单]信息的沟通通道是传递信息的(   )  
A.媒介物     B.组织     C.渠道     D.接受者      
答案:[A]


51、[单]按照组织明文规定的原则、方式进行的信息传递与交流是指(   ) 
A.正式沟通     B.横向沟通     C.越级沟通     D.非正式沟通       
答案:[A] 

52、[单]被人们称为“经营管理理论之父”的是(   )      
A.泰罗  B.法约尔   C.霍桑     D.韦伯       
答案:[B] 

53、[单]最早提出比较完整的行政组织体系理论而被称为“组织理论之父”的是(   )    
A.泰罗  B.法约尔   C.韦伯     D.梅奥    

答案:[C] 

54、[单]韦伯的理想行政组织体系的人与人之间关系的特点是(   )  
A.不受个人情感的影响 B.不受他人职位的影响     C.必须遵守规则和纪律     D.必须有明确的职责      
答案:[A] 

55、[单]行为科学将管理学中的人性研究由“经济人”转向(   )    
A.全面发展的人     B.自我实现的人 C.社会人     D.复杂人     
答案:[C] 

56、[单]组织行为理论中有关领导理论包括领导性格、领导行为和(   )理论  
A.领导艺术     B.领导权变     C.领导人格     D.领导方式        
答案:[B] 

57、[单]主张通过分析案例来研究管理学问题,从而抽象出某些一般性的管理结论或管理原理的学派是(   )      
A.管理科学学派     B.经验学派     C.系统管理学派 D.决策理论学派     
答案:[B] 

58、[单]主张运用数学符号和公式进行计划决策和解决管理问题,求出最佳方案,实现企业目标的学派是(   )   
A.管理过程学派     B.经验学派     C.系统管理学派 D.管理科学学派     
答案:[D] 

59、[单]把管理学说与管理人员的职能联系起来的学派是(   )  
A.管理过程学派     B.经验学派     C.系统管理学派 D.管理科学学派     
答案:[A] 

60、[单]突破了以往各个学派仅从局部出发研究管理的局限性,从组织的整体出发阐明管理的本质,对管理学的发展做出了贡献的学派是(   )      
A.经验学派     B.系统管理学派 C.决策理论学派 D.管理科学学派     
答案:[B]


61、[多]管理的作用是管理可以(   )   
A.维持企业组织的存在 B.实现个人利益最大化    
C.提高企业组织的效率     D.以较低的成本实现组织目标         
答案:[AC] 

62、[多]广义的计划工作过程包括(   ) 
A.制定计划     B.解释计划     C.执行计划     D.检查计划         
答案:[ACD] 

63、[多]企业计划工作的基本特征是(   )   
A.目的性 B.主导性   C.普遍性     D.先进性     E.效率性 
答案:[ABCE] 

64、[多]计划按所涉及的时间可以分为(   ) 

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