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　　另外，为积极化解农村干群矛盾，解决各种容易引发群众集体访、越级访的问题，镇党委、镇政府还专门组织包村工作队下村入户调查了解各村存在的各种不安定因素，并对调查了解上来的问题，召开专题会议研究解决办法，能够由镇、村两级解决的绝不能让问题上移，镇、村两级不能解决的，也不能简单上交，采取与上级有关部门积极沟通互相协调方式加以解决，如XXX、XXX、XX、XXX等村反映XXXX影响村民正常生活问题，镇、村多次与有关部门沟通、协商解决办法，并积极做好村民的安抚工作。
　　六、积极开展廉洁从政专项检查工作，工作细致到位，不留死角
　　按照区纪委的统一安排部署，我镇认真开展了廉洁从政专项检查活动。镇党委对专项检查工作非常重视，成立了专项检查领导小组、检查指导组、财务检查组和督查组，研究

制定了《XX镇廉洁从政专项检查活动实施方案》。为能够扎实有效的开展各项活动，镇党委坚持在每个阶段都召开动员会，具体部署专项检查工作，定期听取专项检查工作汇报。在检查过程中，我们做到了“三个结合”，一是专项检查工作与推动日常工作相结合；二是专项检查工作与维护社会稳定化解矛盾，受理群众信访相结合；三是与组织部门配合，把专项检查工作与严把发展党员质量关、入口关相结合，从而收到了比较好的工作效果。
　　（一）查找问题全面、彻底不留死角。
　　在全镇13个村和70名两委班子成员中，共查出问题79个，分为10大类。一是存在干部超领工资问题，东沙屯村有10名村干部超领报酬25293元（已主动清退）；二是存在个人借用公款，有7个村、34人借用公款324631.23元，主要原因是村民因病住院和欠交承包费等；三是钟家营村委会存在设立账外账、隐瞒截留坐支集体收入、违反财务开支审批程序等问题；四是五个村、7名干部存在超额报销或重复领取通讯费问题，共超标、重复报销通讯费9110.64元（已退）；五是村里的日常开支超过了总收入的30%，为年底兑现留下隐患；六是个别村村务不公开和没有履行民主决策程序；七是个别村在村务公开和民主决策的时间、形式和程序方面存在问题；八是存在“两委”班子内部不团结问题；九是个别村干部没有履行自己的职责；十是存在集体为他人担保问题，担保金额XXX万元。
　　（二）问题处理到位，违纪金额清退及时。
　　在清查出来的问题中，问题均已得到解决。涉及村干部多领、超领的均及时进行了清退，此次村干部主动清退超领干部报酬、通讯费XXX元，镇纪委还对超领干部报酬和两委干部不团结的村干部进行了诫勉谈话，对存在村务不公开及不履行民主决策等问题的村进行了批评，并已令其及时纠正。
　　（三）建立健全制度，预防此类问题的再次发生
　　为避免检查中发现的各种问题的再次发生，我镇还进一步完善和强化执行了相关规章制度：一是强化执行了村务公开、民主决策制度，要求各村必须严格执行，并作为村干部考核的一项重点。二是规范了大额度资金使用管理制度和重大问题请示报告制度，各村大额资金使用及重大问题，要严格履行民主程序，并要填重大问题请示报告单上报镇纪委审核。在党委书记、镇长、纪委书记三人联签并加盖党委公章后方可执行。三是建立了廉洁自律承诺制度、村干部述职述廉制度，村干部绩效工资考核管理制度，规范了经济责任和离任审计制度，加强了村干部事前、事中、事后监督，以避免各类违纪问题的再次发生。
　　七、转变作风，完善制度，积极推行全程代理制
　　全程办事代理制属于全新的工作机制，面对新的课题进入新的一年，我镇严格按照XXXX代理[20**]1号《关于XX区20**年进一步规范深化全程办事代理制工作意见》的文件要求，结合工作实际，以抓规范、抓延伸、抓监督、抓效果开展工作。截止10月底，全镇代理事项2456件，接待来电来访1480人次，在所受理事件中，审批类420件，便民类事件1230件。网登录和网络督查1489件，其中，审批类事件574件，便民类事件915件，在所有受理事件中群众满意率100%，工作得到了广大干部群众的肯定。13个村级服务室运行良好，受理并办理事件1931件，群众满意率100%，没有出现群众投诉事件。群众称村级代理服务室是他们的“勤务兵”，办理事件不用因群众不熟悉而跑“冤枉路”。
　　八、加强监督，不断强化权力制约机制，从源头上预防和治理腐败。
　　失去监督的权利必定产生腐败，强化监督是防止滥用权力的关键。监督重点是党员领导干部，尤其是要加强对主要领导干部的监督。在此方面，我们的具体做法是：一是严格执行了《党章》中关于党内监督的五

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